Hay muchas maneras en las que se puede disfrutar de la música en su empresa. Tal vez usted reproduce música a través de altavoces para que todo el mundo pueda escucharla. O bien, puede dejar que los empleados escuchen música a través de sus auriculares. Mas Información
Usted puede pensar en una Sala de Reuniones Virtual (VMR) como si fuera una sala física: Todo el mundo sabe dónde está, tiene un nombre, y tiene algunas herramientas de colaboración y probablemente unas cuantas sillas y una mesa para sentarse a discutir. Casi siempre contiene una pantalla donde se puede compartir información, documentos, presentaciones y mucho más. Mas Información
Por Sergio Gaitan
Es el siglo XXI, si en algún momento hay conciencia de la importancia de la tecnología y cómo enaltece nuestras actividades cotidianas es ahora. Nuestra vida hoy es totalmente conectada, la tecnología cambió la manera en que realizamos nuestros trabajos, nos comunicamos, nos divertimos y sobre todo cómo vivimos.
Si transportamos esto al entorno laboral, no importa la actividad, en prácticamente todos los trabajos hoy se involucra una computadora, almacenamiento y/o consulta de información y procesos. Esto no sería posible si no existieran personas que estructuraran, organizaran, operaran y vigilaran la infraestructura de las Tecnologías de Información. Mas Información
Prácticamente todos entendemos lo que es una videoconferencia. Vamos, lo hacemos a diario sea a través de FaceTime o WhatsApp. Pero esas son soluciones cotidianas para entablar comunicación con amigos y familiares. El potencial de la videoconferencia se encuentra en el ámbito empresarial y es ahí donde esta tecnología está cambiando radicalmente la fuerza de trabajo. Mas Información
Cómo debemos preparar nuestros lugares de trabajo para directivos, ejecutivos, empleados y colaboradores de las nuevas generaciones?
Siempre activo, hiperconectado, altamente individual: estos son algunos de los atributos de la Generación Z, la influyente cohorte nacida entre 1995 y 2005, después de los millenials. Para 2020, la Gen Z representará un tercio de la población de Estados Unidos, y en 10 años, estos adictos digitales inundarán el panorama empresarial. Mas Información
Escrito por Pippa Eleden para Propmodo. Texto original en inglés: https://www.propmodo.com/the-importance-of-collaboration-technology-to-workplace-culture/ Pipa Eleden es directora global de marketing de Avocor.
Según datos de la Global Mobile Workforce Forecast Update, los empleados pasan ahora un 50 por ciento más de tiempo colaborando en reuniones y en el teléfono con sus grupos de trabajo que hace unos años.
Según informa Microsoft, este porcentaje parece que va a aumentar aún más a medida que la Generación Z entre en el lugar de trabajo, ya que los trabajadores de la Generación Z esperarán poder comunicarse de forma instantánea y rápida con equipos de todo el mundo, a través de tecnologías como el chat y el texto, así como de métodos de comunicación más tradicionales. Mas Información
El mercado de las comunicaciones unificadas empresariales y la colaboración (UCC) proporciona a las organizaciones conjuntos de herramientas integradas y en tiempo real que incluyen voz, mensajería, conferencias de audio/video/Web, mensajería instantánea (IM), presencia y medios sociales empresariales.
La transformación de Workplace
Texto tomado desde https://futurumresearch.com/workplace-transformation/
La forma en que nos comunicamos se ve afectada por la tecnología, la forma en que trabajamos y colaboramos se ve afectada por la tecnología, y la forma en que adquirimos y servimos a los clientes se ve afectada por la tecnología. No importa lo que piensen, las empresas no impulsan ese cambio, son los humanos los que lo hacen. Humanos con dispositivos móviles en la mano y una mentalidad de 24 horas al día, 7 días a la semana.
La realidad empresarial actual es simple: Vivimos en un mundo impulsado por el consumidor, donde las empresas están siempre en peligro de volverse irrelevantes y/o mercantilizadas de alguna manera.
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